Amerikas universitātes piesaista Eiropas labākos un spožākos prātus, piedāvājot augstākas algas un labākas karjeras iespējas. Divi itāļu fiziķi, kas strādā CERN, stāsta mums par savu darbu.

Pārskats: Intelektuālā darbaspēka emigrācija

https://api.multimedia.europarl.europa.eu/documents/20125/14936339/m003-0075-lv.srt

Intelektuālā darbaspēka emigrācija.  Eiropa zaudē

viskvalificētāko darbaspēku  finanšu līdzekļu trūkuma dēļ.

Saskaņā ar eirodeputātiem,  būtu jāliek uzsvars uz pētniecību,

Mēs devāmies uz Ženēvu, lai apmeklētu  Eiropas Kodolpētījumu organizāciju,

centru, kas piesaista vislabākos fiziķus no  Eiropas un visas pasaules.

Eiropas Kodolpētījumu organizācijā  (CERN),

starptautiskajā laboratorijā uz  Šveices un Francijas robežas.

Itāļu pētnieks Alessio Bonato ieradās šeit  pirms diviem gadiem.

29 gadus vecais jaunietis pabeidzis  doktorantūru Hamburgas universitātē.

Viņa pētniecību CERN finansē  Hopkinsa universitāte ASV.

Es nemeklēju tieši amerikāņu universitāti.

Man piedāvāja ļoti interesantu darbu,

piedāvājums bija ļoti konkurētspējīgs,  un universitāte ir prestiža.

Viņa arī sadarbojās ar amerikāņiem,  ar MIT Bostonā.

Bet viņa nolēma atgriezties pie līguma  Turīnas universitātē Itālijā.

Abi pētnieki strādā ar pasaules  lielāko akseleratoru.

Šeit tiek analizēta partikulu akcelerācijas  mijiedarbība ar palielinātu ātrumu.

Mērķis ir atjaunot Big Bang un  atklāt vielas izcelsmi.

Alessio pētījums piešķirs prestižu  amerikāņu pētniecībai,

Viņa ir viena no itāļiem,  kas ieguvusi pētniecības stipendiju,

pateicoties valdības iniciatīvai intelektuālā  darbaspēka emigrācijas novēršanai.

Tā finansē to jauniešu, kam ir 3 gadu  pieredze ārzemēs, pētniecības projektus.

Līgumu var atjaunot līdz maksimāli  sešiem gadiem.

un tajā pašā laikā es  veicu savu pētījumu CERN.

Robertai un Alessio ir līdzīga kvalifikācija.

Ko Jūs domājat par itāļu sistēmu pēc  tam, kad strādājāt ASV universitāšu labā?

Itālijā atsevišķos gadījumos sistēma  nedarbojas pareizi,

jo bieži grupai izvēlas kāda cilvēka  dēlu vai mazdēlu,

tikai, lai kādu apmierinātu.  Tas nebūtu iespējams ASV,

jo finansējums ir atkarīgs no  grupas rezultātiem.

Itālijā ir savādāk. Jāiziet konkurss,  lai saņemtu darbu.

ASV universitātēm ir vairāk brīvības,

jo īpaši tāpēc, ka viņiem ir vairāk līdzekļu  un vairāk brīvības, izmantojot tos.

Atšķirību veido finansējums,  nevis mācīšanas kvalitāte,

Viņi veido apmēram 10% darbinieku  šajā starptautiskajā centrā.

Pašreiz trīs no četriem eksperimentiem  CERN vada itāļi.

Eksperti ir itāļi, bet līdzekļi  bieži vien nāk no ārvalstīm.

Pašreiz mums ir grūtības,  piešķirot pētniecības stipendijas,

divu gadu līgumus jauniešiem pēc  doktorantūras pabeigšanas.

Itālija tērē mazliet vairāk nekā 1,10% no  tās IKP pētniecības finansējumam.

Tas ir tālu no Eiropas Komisijas noteiktā  mērķa 3% apmērā,

lai padarītu ES par  konkurētspējīgāku pasaulē.

Saskaņā ar dažiem pētniekiem, itāļu  algas ir zemas pēc Eiropas standartiem

Itālija zaudē gaišos prātus un  nepiesaista nevienu no ārzemēm.

Ļoti maz ārvalstu pētnieku vai zinātnieku  dodas strādāt uz Itāliju

Manuprāt, galvenais iemesls ir tas, ka  mūsu piedāvājumi nav ļoti konkurētspējīgi

finansiāli, nevis tāpēc,  ka nav labu grupu.

Alessio ir nolēmis neatgriezties Itālijā,  dodot priekšroku darbam ārzemēs,

cerībā uz labāku algu un labākām  karjeras iespējām.

Man patīk strādāt, ceļot, dzīvot dažādās  vietās, iegūt pieredzi.

Man nepietrūkst manas valsts,  un tas man ļauj iegūt vairāk iespēju.