Cum Europa se confruntă cu un nivel ridicat al șomajului, rețeaua europeană pentru ocuparea forței de muncă, EURES, oferă un binevenit tezaur de perspective de angajare și servicii.

Înlesnirea eforturilor de căutare a unui loc de muncă peste hotare

https://api.multimedia.europarl.europa.eu/documents/20125/11557254/n005-160224-002-roxx.srt

Peste un milion de locuri de muncă vacante,

EURES, reţeaua europeană a locurilor  de muncă, cuprinde 6.000 de angajatori,

însă doar 3% din forţa de muncă europeană  este mobilă.

Înfiinţată în 1993,  reţeaua europeană a locurilor de muncă

şi-a propus să faciliteze  libertatea de mişcare a muncitorilor

Esenţa reformei o constituie cuprinderea  unui număr maxim de servicii de profil.

Vrem să încercăm să atragem serviciile  de ocupare a forţei de muncă private.

Vrem să implicăm agenţiile de ocupare  a forţei de muncă regionale.

Vrem să-i implicăm pe partenerii sociali  care propun locuri de muncă.

Vrem să implicăm ONG-urile  care oferă locuri de muncă.

Înscrierea pe portal nu este obligatorie

nici pentru statele membre, nici pentru  cei aflaţi în căutarea unui loc de muncă.

Nimeni nu este obligat să accepte  o slujbă publicată pe EURES.

Nimeni nu poate rămâne fără ajutor social  dacă nu acceptă slujba.

Serviciul uşurează eforturile  celor ce caută de muncă,

care vor cu disperare  să-şi găsească de lucru.

ceea ce înseamnă o rată a şomajului de 9%.