Riittääkö EU:n uusi nuorisotakuu auttamaan niitä valtavia nuorisojoukkoja, jotka kriisi on jättänyt työttömiksi? EPTV matkustaa Espanjaan tutkimaan asiaa.

Korkean nuorisotyöttömyystason laskeminen

https://api.multimedia.europarl.europa.eu/documents/20125/19417910/m003-0295-fi.srt

Jonathan on käynyt kolmen kuukauden ajan  kolmesti viikossa

tässä kuljetus-  ja logistiikkayrityksessä.

Tämä 22-vuotias espanjalaismies  Aragonian seudulta

pitää itseään onnekkaana. Hän sai  harjoittelupaikan yrityksestä.

Se on pieni voitto maassa,  johon kriisi on iskenyt pahasti

ja jossa on työttömiä alle 25-vuotiaita  jo yli 53 prosenttia.

Työttömyys on hyvin todellinen ongelma.

Minulla on useita ystäviä,  joilla on pätevyys,

joilla on korkeakoulu-  tai jatkotutkinto,

ja osa heistä on töissä  ja osa työttömiä.

Sekä työssä olevat että työttömät tuntevat  olonsa turvattomiksi nykyjärjestelmässä.

Jonathan sai tilaisuuden oppia ammatti  nuorisotakuun ansiosta.

Se on EU-ohjelma, joka takaa  kaikille alle 25-vuotiaille nuorille

neljän kuukauden kuluessa opintojen  päättymisestä tai työttömäksi jäämisestä.

Jonathan seuraa yrityksessä työntekijää,

joka kertoo hänelle tietojaan  ja opettaa ammattia.

Nyt minä haluan, että alamme käydä  käsiksi liikenteen hallintaan:

miten organisoida ja suunnitella  puhelin- tai sähköpostitilauksia.

Ja katsomme sitten kuorma-autojen,  reittien ja päivien logistiikkaa.

Yritykset eivät halua työllistää,  jos ei ole kokemusta.

Jos on vain lukiotason koulutus,  mahdollisuudet ovat rajalliset.

ja tarkoittaa, että on  täysipainoisempi työmarkkinoilla.

Vuosiksi 2014-2015  EU on myöntänyt 6 miljardia euroa

alle 25-vuotiaiden nuorten  auttamiseksi työmarkkinoille.

Harjoittelu on hyödyksi Jonathanille,  mutta mitä yritys saa siitä?

Saamme rahaa, joka kattaa  sosiaaliturvan sataprosenttisesti.

Siten me emme maksa mitään  sosiaaliturvasta.

Me olemme pyytäneet sitä,  se on tavallisesti noin 1 500 euroa.

Aragonia on saanut tähän  pilottihankkeeseen 198 000 euron tuen.

Yksi ongelma, johon hankkeen  koordinaattorit ovat törmänneet,

on löytää yrityksiä,  jotka ottavat nuoria.

Niiden mukaan avain menestykseen  on pitää hallintopuoli yksinkertaisena.

95 prosentissa Aragonian yrityksistä  on alle 10 työntekijää.

Kunhan järjestelmä  antaa pienyrityksen

suorittaa kaiken, mitä kaksiosainen  ammattikoulutusjärjestelmä edellyttää -

menettelyt, arvioinnit ja protokollat -  ne tekevät sen, jos se on mutkatonta.

Kun työttömyystaso on niin korkea,  kansallisessa työvoimatoimistossa

25-30-vuotiailla nuorilla on  samat ongelmat, jollei suuremmatkin,

koska he ajautuvat kauemmaksi  työmarkkinoilta.

Sen vuoksi turhautumisaste  on paljon korkeampi.

Alle 25-vuotiailla nuorilla  on enemmän aikaa reagoida.

jotka ovat poissa työmarkkinoilta,  on hyvin vaikeaa.

Mutta luoko nuorisotakuu  pitkäaikaista työllisyyttä?

Arvostelijoiden mukaan  työttömien koulutuksen

pitää kulkea rinnan  talouden elvyttämisen kanssa.

Toisaalta meidän pitää  elvyttää talous yritysten avulla,

mutta valtion pitää myös ymmärtää roolinsa  Espanjan talouden elvyttämisessä.

Työtilaisuuksia löytyy  koko Euroopan unionin alueelta.

EURES-verkosto on perustyökalu  tämän mahdollistamisessa:

se näyttää nuorille kaiken, mitä on tarjolla,  ei vain sitä, mikä on lähellä kotia.

Tällä hetkellä 7,5 miljoonaa nuorta on  ilman työtä, koulutusta tai harjoittelua.

Ranska vaati äskettäin  20 miljardia euroa

auttamaan EU:ta  puuttumaan tähän vitsaukseen.