Europa jest światowym liderem w dziedzinie ochrony socjalnej Mamy wysokie standardy w kwestii dobrobytu, równowagi pomiędzy życiem zawodowym i prywatnym oraz w walce z ubóstwem.  Jednak Parlament Europejski wzywa do lepszego wdrażania tych standardów i do podniesienia poprzeczki.

rights of the individual

education

Gender equality

employment (4406)

Ochrona socjalna

https://api.multimedia.europarl.europa.eu/documents/20125/17162715/B01-ESN-180207-PL.srt

Europa jest światowym liderem  w dziedzinie ochrony socjalnej. 

UE ustanowiła światowe standardy  w kwestii walki z ubóstwem, zapewnienia dobrobytu,

spójności rodziny oraz  równowagi pomiędzy życiem zawodowym i prywatnym.

To, w jaki sposób działają systemy socjalne,  zależy od indywidualnych państw członkowskich,

ale Parlament Europejski wzywa  o wyższe standardy.

Apelujemy o dyrektywę o urlopie ojcowskim:  naszym zdaniem jest ona niezbędna i pilna, 

prosimy państwa członkowskie o przedłużenie  okresu urlopu rodzicielskiego.

To, co naprawdę odróżnia państwa UE  od państw spoza UE,

to dodatkowy czas  dla rodziców pracujących:

co najmniej 4 miesiące urlopu rodzicielskiego  podczas pierwszych 8 lat życia dziecka.

Dario mieszka we Włoszech i pracuje  w administracji publicznej w Rzymie.

Ma prawo do 30 dni urlopu rodzicielskiego  rozłożonego w dłuższym okresie.

Decyzję o rodzicielstwie podjęliśmy wspólnie,  a zatem

wychowywanie dzieci  to okazja, by znowu robić to wspólnie.

Mogę poświęcić im sporo mojego czasu,  nie tylko w weekendy,

nie ma u nas pożegnań typu: "Do zobaczenia rano,  do zobaczenia wieczorem".

Niemniej jednak, tylko 10% ojców  w UE korzysta z urlopu rodzicielskiego.

Wielu obawia się utraty części  wypłaty, czy też samej pracy

i woli zostawić opiekę rodzicielską  w rękach matek.

Zalecamy, aby  nie było możliwości przeniesienia

urlopu macierzyńskiego, lub przynajmniej,

aby można go przenieść  na tyle na ile to możliwe

w ramach systemu,  który nie umacnia tradycyjnego podziału ról.

Promocja dobrobytu socjalnego  i szanowanie równości pomiędzy kobietami i mężczyznami

są chronione  jako podstawowe wartości w UE

i Parlament ostrzega przed  odwróceniem postępu, jaki już osiągnęliśmy.

Różnice w płacach wynoszą 16,2% -  to prawie tyle samo co w 2012 r.

W Estonii różnica ta jest największa,  o 10% większa niż średnia w UE.

Sytuacja uległa poprawie  po wejściu do UE.

Kontekst europejski  ma na pewno ogromne znaczenie,

z tego powodu w 2004 r. w Estonii  przyjęto ustawę o równości płci.

Ponad 64 mln kobiet  w UE grozi ubóstwo;

48% to samotne matki, podobnie jak Triin.

Pracuje ona jako asystentka  w służbie zdrowia,

gdzie różnice płac u kobiet i mężczyzn  są w Estonii bardzo wysokie.

Kontrolowanie wydatków  jest obecnie głównym wyzwaniem:

ubrania, buty, wszystko,  zarówno dla mnie jak i dla dzieci.

Powiedzmy, że muszę iść  do dentysty i niestety nie mogę sobie na to pozwolić.

Najbardziej niepokoją mnie  niespodziewane wydatki.

Podobnie jak w innych państwach UE  różnice w płacach są spowodowane

na prace tradycyjnie  wykonywane przez mężczyzn lub przez kobiety.

Taka sama płaca za taką samą pracę  jest głównym priorytetem w zakresie równouprawnienia 

i brak postępu  jest bardzo frustrujący.

Różnice w płacach są wyzwaniem  w całej Europie, we wszystkich zawodach.

Europejski Fundusz Społeczny próbuje  promować równość i walczy z ubóstwem. 

Unia Europejska zobowiązała się,  że wyprowadzi

z ubóstwa co najmniej 20 mln ludzi  do roku 2020.

Europejski Fundusz Pomocy  Najbardziej Potrzebującym

W Belgii fundusz ten finansuje  dystrybucję

ponad 7.000 ton różnych produktów  dla prawie 15.000 ludzi w potrzebie.

Dwa razy w tygodniu Jean Charles przychodzi  to tego banku żywności w Brukseli,

aby odebrać składniki,  które wykorzysta w kuchni

restauracji charytatywnej  Nativitas w centrum Brukseli.

Wśród osób starszych, które tu przychodzą,  są tacy, którzy prawie nie mają emerytury,

którzy mają niewielką rentę  i trudno im związać koniec z końcem.

W Belgii,  podobnie jak w innych krajach,

16% osób starszych  żyje na skraju ubóstwa.

Z moją emeryturą  nie mógłbym wynająć mieszkania od osoby prywatnej.

Emerytura musi wystarczyć  na wynajem, opłaty,

na jedzenie. Na szczęście  w Nativitas mogę żywić się o wiele taniej.

Poprawa praw społecznych  w życiu codziennym jest w centrum

prac Parlamentu Europejskiego  na nadchodzące lata.

Chodzi o to,  abyśmy zobowiązali się stworzyć

lepsze standardy społeczne  dla naszego stulecia. 