Dėl COVID-19 pandemijos ir įsigalinčio skaitmeninio bei nuotolinio darbo žmones vis labiau vargina stresas, nerimas, depresija ir nuovargis. Kaip Parlamentas stengiasi spręsti šią psichikos sveikatos krizę? Greta pasiūlymo 2023-uosius paskelbti Europos psichikos sveikatos metais, ataskaitos autorė Maria Walsh pristato ir kitus visos ES lygmens sprendimus: teisę atsijungti, geresnę darbo ir asmeninio gyvenimo pusiausvyrą bei rengiamas naujas pažangias direktyvas.

technology

health (2841)

employment (4406)

Pastangų nebus per daug: psichinė sveikata skaitmeninėje darbo vietoje

https://api.multimedia.europarl.europa.eu/documents/20125/44632483/1677754192161_N01_AFPS_220701_MHDW-LT.srt

Pastangų užtikrinti psichikos sveikatą ir gerovę

psichikos sveikatą skaitmeninėje darbo vietoje autorė

Su kokiais sunkumais šiandien susiduriame darbe?

Per COVID-19 pandemiją priversti skaitmeninti

Dabar, kur bebūtume, su savimi visada turime ir mobilųjį biurą.

Tampa labai sunku, nes kaip atsijungti nuo darbo?

Kodėl svarbu nedelsiant spręsti šias problemas?

Pastebimas ekonominis poveikis, socialinis poveikis

psichikos sveikatai reiškia, kad jei nespręsime jų dabar,

kai esame šioje didelių pokyčių kryžkelėje,

stengdamiesi glaudžiau suburti ES, nuo jų kentės

ne ši karta. Tai paveiks ateities kartas.

Raginame priimti psichosocialinę direktyvą

ir toliau dirbti įtvirtinant teisę atsijungti.

Pastangų niekada nebus per daug – tai geroji praktika, gairių teikimas,

tikrai pažangių teisės aktų kūrimas.

Taip mes čia, Europos Sąjungoje, kuriame

ir įgyvendiname psichikos sveikatos bei gerovės